杏彩体育app下载:坚持“六个引领” 推动基层党建全面发展

　　为认真贯彻落实二十大会议精神，我们要坚持把“六个引领作为今后一个时期组织工作的重要遵循，推动基层党建全面发展。

　　坚持引领，做合格干部。将生活会、组织生活会、觉内活动质最，作为党员领导干部合格的标尺,定期印发提醒单、整改单、警示单,督促警示党员领导干部。落实党内生活。在全县集中开展强觉性、转作风、促攻坚、抓落实”专项行动，形成各级干部大抓落实的风暴。涵养积极健康的党内文化，组织党员干部到红色基地锸炼党性。开恩“送觉章、学党章、计党章、遵党章”活动，做到学深悟透、人脑人心。

　　坚持干部引领，做发展的主力军。针对年轻干部储备不足等问题,面向全国招录年轻优秀干部，有针对性地选派到重点项目、藏区、农村等地顶岗锻练：着眼干部专业能力，开震供给侧结构性改革、乡村振兴、生态发展等专业培训;坚持严管厚爱，专项检查，将组织温暖精淮传递给干部。拓宽干部交流渠道，对同一岗位上任职超过10年的科级领导干部进行交流,试行中层干部竞争上岗、跨部门交流任职。

　　坚持组织引领，做群众坚强后盾。以小班培训模式，有针对性地举办农村党支部培训班和村级后备力量培训班。大力整顿软弱涣散觉组织，开展村(社区）〝两委”班子分析研判．调整一批不称职、不胜任的干部，引进一批“带领型“致富型”乡贤志士担任干部。从班子建设、村环境、基层治理等方面创优达标，制定奖励评选办法和标准，推动“乡村振兴示范村建设。

　　坚持人才引领，做新时代的英才。向省内外积极推广鼓励在外人员回乡发展优惠措施，千方百计引才纳士，服务高层次人才和围绕脱贫攻坚和乡村振兴加强农村实用人才培养．组建农业产业发展技术顾问团,由外请专家和本地农业产业专家、乡土人才组成。在发育比较充分的服务业开展职业技能克赛,为高技术人才、农村实用人才施展才华提供舞台。

　　坚持党建引领，做脱贫攻坚先锋。优化配强帮扶力量，有节奏、分层级推进基层干部全漫盖培训。每半年对乡镇领导班子和帮扶力量工作成效进行互联网积分管理,督促其主动服职、担当作为。推进“城乡觉建结对共建”“强村弱村结对共建“行动，实施“党员精准扶贫示范工程”，大力发展壮大村集体经济。开展脱贫攻坚“作风体檢”，整治扶贫领城的形式主义 、官你主义和软弱淡散现象。

　　坚持标杆引领，做忠诚担当卫士。年間树立抓落实理念，坚持上级有部兴、组工千部带头落实，上级有号召、组工干部带头响应，上级有决策、组工千部带头执行。坚持把〝文化“作为组织部门的“第一文化”，大力弘扬“忠严实简”的组工文化。实施“组工千部能力崇质提升工程”，用好“组工阁书角”，提升综合素质。优化部机关党组织设置，以科室为单位设立小组，每周带头开展主题党日活动，对每名党员参加活动情况实行积分制管理，制定目标考校办法，以铁的纪律建设〝讲、重公道、业务精、作风好”的模范部门。